Entreprise: quand le rire rime avec performances

Le chercheur a mené l’enquête dans les pays du G8 (Etats-Unis, Canada, Allemagne, Royaume-Uni, Russie, Japon, Italie et France).
Résultat: l’humour et le rire sont bien présents dans l’entreprise. Ouf!
Mieux, pour le chercheur, l’humour au bureau serait source de performance au travail, au point d’être primordial pour la survie des sociétés. Mais attention, travailler ses zygomatiques au bureau s’avère parfois contre-productif. Car à l’heure de la mondialisation, la formule de Pierre Desproges: «on peut rire de tout mais pas avec tout le monde»est plus que jamais d’actualité .

Japon: rire et management ne font pas bon ménage

Les Japonais, par exemple, ne sont pas de fervents adeptes du rire au travail. Pour eux, le travail, c’est trop sérieux. Et, au pays du Soleil-Levant, il reste mal vu de s’amuser.

Amérique du nord: le rire sous surveillance

Aux Etats-Unis et au Canada, le politiquement correct règne en maître. Pas question d’oser une blague à connotation sexuelle ou sur les différences entre les hommes et les femmes. Ce genre de comportement est formellement interdit dans les codes de bonne conduite des entreprises.

Les latins: le rire avant tout

Les Italiens et les Français, eux, sont les champions du rire au travail. Leur passe-temps favori: se moquer des autres. Vous êtes prévenus! Au Japon, cette tradition est très peu appréciée. Les Japonais préfèrent rire d’eux-mêmes ou jouer avec les mots, comme les Anglais.

Par La rédaction