Grèves, maladies: comment faire conjuguer enfant et boulot?

Pour faciliter la vie des parents actifs, le Code du travail leur permet de s’absenter lorsqu’un enfant est malade. Mais ces congés sont très encadrés et limités en nombre et en temps. Pour en bénéficier, vous devez remplir un certain nombre de conditions et adresser des justificatifs à votre employeur. Or avec les petits qui enchaînent angines, bronchiolites et otites tout l’hiver, ces congés ne suffisent plus. La seule solution est alors de trouver des arrangements avec votre employeur en espérant qu’il sera compréhensif…