Modèle de lettre : Avertissement pour retards répétés

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La ponctualité n’est pas régit par un article du Code du travail en particulier. En revanche, si un employé est si souvent en retard qu’il en perturbe l’entreprise, vous pouvez lui donner un avertissement.

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Objet : avertissement pour retards répétés

 

Madame, Monsieur,

Vos retards répétés ne cessent de nuire à la situation de l’entreprise et notamment au travail en groupe. La ponctualité est une marque de respect et une base de notre règlement intérieur. Malgré les remarques qui vous ont été faites, nous n’observons aucune amélioration de votre côté.

Avant de prendre une sanction, et conformément à l’article L122-41 du Code du travail, je souhaiterais vous convoquer le <date> et écouter vos explications. Vous pourrez être assisté par une personne de votre choix faisant partie du personnel.

Veuillez agréer, Madame, Monsieur, mes salutations distinguées.

La ponctualité n’est pas régit par un article du Code du travail en particulier. En revanche, si un employé est si souvent en retard qu’il en perturbe l’entreprise, vous pouvez lui donner un avertissement.

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